WIRAYUDA, AIDIL (2025) SKRIPSI ANALISIS BUDAYA KERJA PEMELIHARAAN DAN PERBAIKAN MENGGUNAKAN METODE 5R DAN REDESAIN TATA LETAK FASILITAS BENGKEL PT. SATRIA TRANS JAYA. Diploma thesis, POLITEKNIK KESELAMATAM TRANSPORTASI JALAN.
|
Text (ABSTRAK)
20022061_SKRIPSI_ABSTRAK.pdf Download (337kB) | Preview |
|
|
Text (BAB 1)
20022061_SKRIPSI_BAB I.pdf Download (145kB) | Preview |
|
![[img]](http://eprints.pktj.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (BAB 2)
20022061_SKRIPSI_BAB 2.pdf Restricted to Registered users only Download (286kB) | Request a copy |
|
|
Text (BAB 3)
20022061_SKRIPSI_BAB 3.pdf Restricted to Registered users only Download (296kB) | Request a copy |
|
|
Text (BAB 4)
20022061_SKRIPSI_BAB 4.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB) | Request a copy |
|
|
Text (BAB 5)
20022061_SKRIPSI_BAB 5.pdf Download (163kB) | Preview |
|
|
Text (LAMPIRAN)
20022061_SKRIPSI_LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) | Request a copy |
Abstract
Perkembangan teknologi di bidang otomotif terus mengalami kemajuan. Oleh karena itu harus adanya usaha untuk terus menjaga kualitas dan kuantitas baik sumber daya manusia (SDM), maupun sarana dan prasarana. Bengkel adalah sebuah tempat yang digunakan untuk melakukan perawatan dan perbaikan kendaraan untuk selalu menjaga kelangsungan oprasional kendaraan agar selalu nyaman dan aman. Masalah yang sering muncul dalam perusahaan khususnya di bidang otomotif saat ini adalah kurangnya perhatian terhadap aspek yang mendukung kenyamanan dan kegairahan kerja, sehingga dengan kondisi tersebut karyawan dapat mempengaruhi peningkatkan produktivitas. Penelitian ini dilaksanakan di bengkel PT. Satria Trans Jaya dengan pendekatan mixed method melalui observasi langsung, wawancara mendalam, dan checklist pelaksanaan 5R. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pelaksanaan 5R masih belum optimal, terlihat dari kondisi area kerja yang kurang tertata dan fasilitas yang belum mendukung sepenuhnya. Hal ini ditunjukan dari hasil penilaian budaya kerja 5R yang masih kurang, dengan presentase penilaian: Ringkas 33,33%, Rapi 20%, Resik 40%, Rawat 20%, dan Rajin 26%. Berdasarkan penelitian, penulis merekomendasikan langkah-langkah perbaikan yang dapat dilakukan oleh perusahaan, yaitu melakukan perbaikan budaya kerja dengan menetapkan kebijakan SOP yang jelas, peningkatan kesadaran, pelatihan bagi karyawan, dan pengawasan atau audit berkala. selain itu, perlu dilakukan penataan ulang tata letak fasilitas bengkel dengan merancang tempat penyimpanan dan membuat garis pembatas (Demarkasi). Diharapkan dengan langkah-langkah ini dapat meningkatkan produktivitas karyawan, efesiensi, dan keselamatan kerja di bengkel PT. Satria Trans Jaya.
| Item Type: | Thesis (Diploma) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | : budaya Kerja, Metode 5R, Bengkel, Tata Letak |
| Subjects: | T Technology > TA Engineering (General). Civil engineering (General) T Technology > TJ Mechanical engineering and machinery T Technology > TP Chemical technology |
| Divisions: | Teknologi Rekayasa Otomotif > Teknologi Rekayasa Otomotif |
| Depositing User: | 20022061 20022061 |
| Date Deposited: | 19 Aug 2025 02:35 |
| Last Modified: | 19 Aug 2025 02:35 |
| URI: | http://eprints.pktj.ac.id/id/eprint/4076 |
Actions (login required)
 |
View Item |
